.jpg)
Du har väl inte missat Inclusion Impact, podden om ledarskap och inkludering? I podden intervjuar jag och Melissa ledare om hur inkluderande ledarskap ser ut i praktiken. Våra gäster delar med sig av sin kunskap och sina egna erfarenheter, fantastiska tips och metoder som du direkt kan applicera i din vardag.
Bland många olika ämnen har vi pratat om hur viktigt det är att prioritera tid med sina medarbetare, mötesledning, psykisk ohälsa, svårigheter med att leda olikheter, rekrytering, spicy rooms och mycket mycket mer!
I podden har vi också temaavsnitt där vi intervjuar kunniga ämnesexperter inom områden som HBTQI+, rasism, minoritetsstress, funktionsnedsättningar, mentorskap mm.
Sedan starten har vi släppt 29 avsnitt, haft 4217 avsnittsnedladdningar och lyssnats på i 23 olika länder!
Våra mest lyssnade avsnitt är:
Karin Hagman, Workday, om resan från Försvarsmakten till IT
Bashar Shaya, Netlight, om att uppmärksamma och värdesätta olika perspektiv
Cecilia Borg, Acast, om fokus på det lilla för att uppnå stora resultat
Hanna Wallensteen, om normer, rasism och minoritetsstress
Zandra Rauchwerger, Antrop, om ett värderingsstyrt ledarskap i praktiken
Tommy Sarenbrant från B3 Consulting om privilegier och breddade perspektiv
Pernilla Nissler, Skincity, om transparent ledarskap och gott ledarskapssamvete
Tom Pepitone, CentinelOne om att sätta sitt ego åt sidan
Dr Bernardo Ferdman om mångfald, inkludering, equity och ledarskap
Fayyad Assali, Marielle Sterner och Ellen Röh om mentorskap som bygger broar
Sedan i höstas har vi pausat podden men vi vill gärna komma igång med den igen i år med lite utvecklat format och innehåll och gärna med en samarbetspartner. Kanske har du ett tips på en organisation som skulle vilja samarbeta med oss och ta podden vidare till nya höjder?!